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强化企业文化建设 培养核心价值理念
[双击自动滚屏] 文章来源:酒钢大发棋牌游戏官网中心   发布者:综合管理部、党群工作部   通告时间:2019/7/9 11:48:19          
      啊实现落实习近平总书记关于国有公司改革提高的重要论述,强化体制编制改革,不断激发企业内很动力和进步活力。近来,酒钢大发棋牌游戏官网中心邀请甘肃省委党校公共管理教研部主任、工商管理规范研究生导师组组长鲜静林教授吗整个职工讲授“商店文化建设”专题讲座。
      会上,可口静林教授指出,文化是一个民族的血脉和灵魂,凡是人民的旺盛家园,凡是国家发展的重要支持。对于商家来说,商店文化同是一个商店的灵魂,凡是一个商店可持续发展的动力和源泉,凡是中心竞争力的重要部分,除非切实把文化建设在战略高度抓好抓紧,坚持把深化文化建设作为不断晋升企业综合实力的重要手段和途径,充分表达文化的带领作用,实际做到为知识力增强凝聚力,因为知识驱动生产力,因为知识提升竞争力,可以保证企业持续快健康向上。可口静林教授从企业文化的中心内涵及中心特征和理念文化、制度文化、作为文化、质文化等四只层次的结合,分别阐述了加强企业文化建设必须把握好的题材和怎样增强企业文化建设(宗旨、愿望和沉重)。
      通过专题讲座,被职工们知道了“商店就人”的道理,商店文化就是公司人的知识,属于思想范畴,凡是同种内在价值理念,并且为是同种内在约束,凡是针对外在约束的同种补偿即企业制度的增补。商店如果发展壮大,单靠权利和制度来管理公司有经常即显得力不从心,立即就需要有一个在这个之外的能力来帮助管理公司,引导或约束员工的行为,这个力量没有权利的驱使,没威严之威胁,没物质的诱惑,这个神奇的能力就是公司文化。被我们了解在本职岗位上各尽所能、积极进取、开拓创新,这样即使能够形成一个风清气正、努力的好的工作环境,发生了这样高素质的职工队伍,对日趋变化的新经济形势,商店为能够提高壮大。商店文化为是开的,盛和不断进步的,所以如我们继续这种文化,连以发扬光大,团结共同奋斗,必会推动企业高质量发展。

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